🧐CHÔMAGE PARTIEL EXCEPTIONNEL: PRÉCISIONS DES MODALITÉS POUR LES EMPLOYEURS (UPDATE AU 18/03)

👆L'employeur est chargé du versement de l'indemnité, en attendant d'être lui-même remboursé par l'Etat. Jusqu'à présent, l'Etat ne prenait en compte que la partie correspondant à un Smic, soit 8,04 euros par heure chômée.

👆Compte tenu de la sévérité de la crise sanitaire, le gouvernement a annoncé que 100% du chômage partiel allait être pris en charge. Ce sera bien le cas dans la limite de 4,5 * Smic. Le Smic net mensuel 2020 étant actuellement à 1 219 euros, le plafond de prise en charge s'établit donc à 4 607,82 euros par mois/ (1 219 x 4,5) = 5 485 euros (5 485 x 84) / 100 = 4 607,82 euros. (84% du salaire net correspond à l'indemnité de chômage partiel (salariés au SMIC ou en formation salaires net à 100%).

⚠ Au-delà de ce plafond, la différence est à la charge de l'entreprise.

🤝 Pour ne pas pénaliser les entreprises, le ministère du Travail a décidé d'accorder un délai de 30 jours pour que les entreprises puissent déposer leur demande, avec effet rétroactif. Il est à noter que, pour l'instant, le site permettant aux entreprises de déposer une demande est fermé jusqu'à mardi matin prochain.

📊Nous restons en veille sur le sujet.

"The show must go on, perhaps differently for the Future but it will go on for evryone!"

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